Primăria Buzău dă startul angajărilor. Aproape 120 de posturi sunt disponibile. Mai întâi, posturile vor putea fi ocupate prin transferul unor angajați de la alte instituții. Apoi, cele rămase libere vor fi scoase la concurs. Lista posturilor libere a fost publicată pe site-ul instituției și sunt 94 de funcții publice care pot fi ocupate prin transfer. Termenul limită pentru depunerea cererilor de transfer este 24 mai.
Prin concurs vor fi ocupate și posturile de personal contractual, 24 în total, iar data organizării concursurilor și condițiile vor fi publicate în Monitorul Oficial, în presă, dar și la avizierul administrației locale. Din lista posturilor vacante reiese că Primăria are nevoie de oameni cu sau fără studii superioare, unii calificați în domeniile juridic sau economic, alții cu calificări tehnice. Se caută inclusiv paznici și muncitori calificați, dar cele mai multe posturi vacante sunt de juriști. Ar fi nevoie de 13 juriști, unii debutanți, alții cu experiență. 9 posturi sînt libere și la Serviciul prelucrare date și încasări, iar alți șase economiști sînt căutați pentru Serviciul de urmărire, executare și colectare creante fiscale. Primăria mai are nevoie de specialiști în achiziții publice, resurse umane dar și în dezvoltare și implementare de proiecte.Condițiile de angajare nu sunt încă disponibile și nici data la care va fi organizat concursul nu sunt cunoscute încă.
